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Personalreferent Jobs: 78 Stellenangebote

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18.06.2026 / OneSubsea GmbH / Celle
Werde Teil von OneSubsea als Praktikant im Bereich Human Resources (m/w/d). Unterstütze unser Team in der Personalbetreuung und arbeite an spannenden HR-Projekten in einem internationalen Umfeld.

18.06.2026 / Keller Lufttechnik GmbH + Co. KG / Kirchheim unter Teck
Werden Sie Teil der KELLER-Familie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Entgeltabrechnung! Wir bieten ein fantastisches Betriebsklima und einen sicheren Arbeitsplatz.

Als Personalreferent (m/w/d) engagierst du dich in einem motivierten Team, berätst Führungskräfte in HR-Themen und gestaltest Personalprojekte. Werde Teil der Servicegesellschaft Ammerland-Klinik!

18.06.2026 / Landeshauptstadt Stuttgart / Stuttgart
Übernehmen Sie die Personalangelegenheiten im Garten-, Friedhofs- und Forstamt von Stuttgart. Unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeitende, und gestalten Sie eine wertschätzende Arbeitsumgebung.

Werde Crew Operator (m/w/d) bei German Tanker Shipping in Bremen! Koordiniere Besatzungswechsel, verwalte Personaldaten und plane Schulungen, während du Teil eines innovativen Teams in der maritimen Branche wirst.

18.06.2026 / Thomann GmbH / Burgebrach-Treppendorf
Join our Finnish Customer Service team in Treppendorf! Become the first point of contact for our customers. Enjoy a vibrant workplace focused on music and customer satisfaction.

17.06.2026 / CAT Germany GmbH & Co. KG / Osnabrück
Verstärken Sie unser Team als Personalreferent mit Schwerpunkt Ausbildung in Osnabrück. Gestalten Sie eigenverantwortlich Ausbildungsprozesse und profitiern Sie von flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Benefits.

17.06.2026 / PHS Group / Speyer, Neustadt an der Weinstraße, Haßloch, Landau in der Pfalz, Germersheim
Wir suchen einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Unterstützung unseres Teams in Landau. Übernehmen Sie eigenverantwortliche Aufgaben in der Personaladministration und profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten.

17.06.2026 / CEVA Logistics GmbH / Hamburg
Werde HR Business Partner (m/w/d) bei CEVA Logistics in Hamburg. Berate und betreue bis zu 500 Mitarbeitende in einem dynamischen Umfeld und gestalte aktiv die Personalprozesse mit.

Als Werkstudent (m/w/d) im HR-Management unterstützt du unser Team in München bei der Personalbetreuung. Profitiere von einem modernen Arbeitsumfeld und flexiblen Arbeitszeiten!

17.06.2026 / easycosmetic Recruiting GmbH / Berlin, Großbeeren
Werde HR Admin mit Payroll-Support in einem führenden Online-Shop für Kosmetik! Unterstütze unsere HR-Prozesse und die Payroll-Administration. Flexible Arbeitszeiten und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.

17.06.2026 / Ballin Stiftung e.V. / Hamburg
Werde HR Generalist:in bei der Ballin Stiftung in Hamburg! Übernimm Verantwortung für Personaladministration und Entgeltabrechnung in einem dynamischen sozialen Dienstleistungsunternehmen mit wertvollen Benefits.

15.06.2026 / ORLEN Deutschland GmbH / Elmshorn
Werde HR Business Partner (m/w/d) bei ORLEN Deutschland in Elmshorn und gestalte eine nachhaltige Zukunft! Betreue Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen und fördere Talente durch gezielte Entwicklungsmaßnahmen.

12.06.2026 / HYDROTECHNIK GmbH / Limburg an der Lahn
Werde HR Business Partner (m/w/d) bei Hydrotechnik GmbH in Limburg! Gestalte aktiv die Personalarbeit und unterstütze unsere Mitarbeitenden in allen Belangen. Deine Chance auf eine Schlüsselrolle in einem zukunftsorientierten Unternehmen.

12.06.2026 / HAWE Hydraulik SE / Aschheim
Werde HR Business Partner bei HAWE Hydraulik in Aschheim/München! Berate Führungskräfte, manage den Rekrutierungsprozess und gestalte innovative HR-Projekte. Profitier von flexiblen Arbeitszeiten und einem familiären Betriebsklima.

10.06.2026 / Gramoflor GmbH & Co. KG / Vechta
Gestaltung und Abwicklung des gesamten Rekrutierungsprozesses; inklusive Erstellung der Stellenausschreibungen, Führen von Interviews und der Abwicklung des Bewerbermanagements; Bearbeitung sämtlicher personaladministrativer Prozesse;...

09.06.2026 / Strenger Holding GmbH / Ludwigsburg
Werde Personalreferent (m/w/d) in Ludwigsburg und gestalte unsere HR-Prozesse aktiv mit! Profitiere von einem attraktiven Vergütungspaket, flexiblen Arbeitszeiten und einem familiären Betriebsklima.

Werde Personalreferent (m/w/d) in Nordhorn! Übernehme Verantwortung in einem dynamischen HR-Team und gestalte innovative Personalentwicklungsmaßnahmen. Perfekt für kreative Köpfe mit Erfahrung im Personalbereich.

07.06.2026 / HOERBIGER Flow Control GmbH / Altenstadt
Werde P&C Generalist (m/w/d) in Altenstadt und unterstütze den Wachstum durch stabile Strukturen. Verbinde Recruiting mit operativen Prozessen und gestalte die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mit.

07.06.2026 / devops excellence AG / Schwaig bei Nürnberg
Wir suchen einen Personalreferenten / Assistenten der Geschäftsführung (m/w/d) in Teilzeit (20-25 Std./Woche) zur Verstärkung unseres IT-Service-Teams. Gestalte mit uns die Zukunft der Softwarequalität und Technologie!

Gestalten Sie die Personalarbeit der Kur + Reha GmbH mit! Suchen Sie nach einem abwechslungsreichen HR-Job in Teil- oder Vollzeit? Bewerben Sie sich jetzt!

07.06.2026 / Dethlefsen & Balk GmbH / Hamburg
Werde HR-Assistent (m/w/d) bei Dethlefsen & Balk und gestalte die Personalprozesse in einem traditionsreichen Unternehmen mit. Unterstütze das Team beim Recruiting und bei der Organisation von Schulungen!

05.06.2026 / Krannich Group GmbH / Weil der Stadt
Werde Teil unseres HR-Teams als PERSONALREFERENT / HR GENERALIST (M/W/D) in einem internationalen Großhandelsunternehmen für Photovoltaik-Anlagen. Gestalte aktiv den Energiewandel mit und profitiere von flexiblen Arbeitsbedingungen!

04.06.2026 / Prodinger Organisation GmbH & Co. KG / Herbolzheim
Gestalten Sie als HR Business Partner (m/w/d) aktiv die Zukunft bei PRODINGER. Übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der HR-Betreuung und -Entwicklung eines erfolgreichen Handelsunternehmens.

Werde Geringfügiger Mitarbeiter (w/m/div.) in der Personalabteilung der PKV! Unterstütze ein engagiertes Team in der Verwaltung, Prozessoptimierung und dem Onboarding neuer Mitarbeitender.