Personalreferent Jobs

Eigenständige Beratung und Betreuung der Mitarbeiter, Führungskräfte und der Standortleitung in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen; kooperatives Steuern des Tagesgeschäfts über alle Mitarbeitergruppen und Hierarchielevel hinweg;...

Weiterentwicklung und Gestaltung einer langfristigen, internationalen HR-Strategie; Ausbau unserer Positionierung als attraktiver Arbeitgeber; proaktive und kompetente Betreuung Aller in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen;...

Du arbeitest eng mit unseren Führungskräften zusammen, um den Trainingsbedarf zu ermitteln und die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden zu verstehen; Du stellst eine optimale Trainingsauswahl für alle sicher, wählst mögliche externe Trainer:innen aus;...

Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis; Pflege von Personalstammdaten und Führung von Personalakten; Korrespondenz mit Behörden und Krankenkassen; Erstellung von Bescheinigungen;...

Als Personalreferent (m/w/d) begleitest du innerbetriebliche Veränderungsprozesse und arbeitest in modernen Personalprojekten gestaltend mit; du betreust einen festen Mitarbeiterkreis in allen personalrelevanten Fragen;...

Beratung der Geschäftsführung, der Führungskräfte sowie der Mitarbeitenden in steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten; Vertragswesen; Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft; Personalverwaltung, betriebliche Altersvorsorge;...

Personaleinsatzplanung sowie Sicherstellung der Dienstbesetzung in den Versorgungen; Führung von Vorstellungs- und Personalgesprächen sowie Vertragsverhandlungen; Mitarbeiterführung in allen arbeitsrechtlichen, persönlichen und wirtschaftlichen;...

Beratung & Betreuung unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen – von der Einstellung bis zum Austritt; Umsetzung von Aktivitäten und Maßnahmen, einschließlich administrativer und organisatorischer;...

Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeiter:innen in allen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis; Sicherstellung der individualrechtlichen und betriebsverfassungsrechtlichen Aspekte in der Personalarbeit;...

Aufbau, Weiterentwicklung und Umsetzung moderner, innovativer Konzepte der strategischen und operativen Personalentwicklung sowie Sicherstellung eines professionellen Prozesses;...

Steuerung der anforderungsgerechten Ausbildung unserer Auszubildenden und Studierenden; Forcierung der Digitalisierung in der Ausbildung (Prozesse, Inhalte und pädagogische Konzepte) und Weiterentwicklung des Ausbildungskonzepts;...

Bewertung und Priorisierung von Möglichkeiten, in Zusammenarbeit mit IT-Teams bestehende Unternehmenssoftware und Technologie-Portfolio an HR-Bedürfnisse anzupassen; Einleitung, Definition, Unterstützung und Überwachung von Verbesserungen der HR;...

Mitwirkung und Umsetzung standortübergreifender Personalprojekte; frühzeitiges Identifizieren relevanter Aspekte, die die Personalpolitik beeinflussen; Unterstützung der europäischen Standtorte in personalrelevanten Themen; Verantwortung für;...

Durchführung des gesamten Einstellungsprozesses, von der Stellenausschreibung bis zur Stellenbesetzung in enger Abstimmung mit der jeweiligen Fachabteilung; Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter im Verantwortungsbereich in allen;...

Unterstützung bei der operativen Umsetzung lokaler HR-Aktivitäten in den Bereichen Personalmarketing, -gewinnung in Abstimmung mit der Werkleitung und dem HR-Business Partner; Unterstützung bei der Durchführung von Recruiting-Maßnahmen;...

Beratung und Unterstützung der Geschäftsleitung in allen relevanten personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen; Rekrutierung von Mitarbeitern (m/w/d) für Produktion und Verwaltung; Vertretung der Lohn- und Gehaltsabrechnung;...

Ansprechpartner für Führungskräfte und Beschäftigte in allen personalrelevanten Themen und Fragestellungen, Betreuung eines definierten Mitarbeiterstammes, Durchführung des Bewerbungsmanagements und Führen von Vorstellungsgesprächen;...

Sie betreuen ganzheitlich und hauptverantwortlich einen unserer Standorte. Dazu gehören u.a. die Beratung, Unterstützung und Be-treuung der Geschäftsführung, der Führungskräfte vor Ort sowie eines umfangreichen Mitarbeiterstammes in allen Personalang;...

Sie betreuen und beraten unsere Führungskräfte bezüglich strategischer, organisatorischer und personalrelevanter Fragen; coachen und befähigen unsere Führungskräfte in Führungs-/Personalangelegenheiten;...

Beratung und Betreuung von Fach- und Führungskräften in allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen sowie zwischenmenschlichen Fragestellungen;...

Beratung und Betreuung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte (m/w/d) in sämtlichen personalrelevanten Angelegenheiten sowie in arbeitsrechtlichen Fragestellungen; Ausfertigung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und;...

Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter/innen in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten; Begleiten des gesamten Prozesses (On/Offboarding, Personalentwicklung und Bindung sowie Veränderungsprozesse);...

Aktive Begleitung, Betreuung und Beratung unserer Fach- und Führungskräfte rund um alle personalrelevanten Themen für einen definierten Fachbereich in der Produktion;...

Du betreust und berätst unsere Fachbereiche zu allen personalrelevanten Angelegenheiten; Du bist kompetente:r Ansprechpartner/in für alle arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen; als Recruitingspezialist/in bist Du von der;...

Verantwortung für den Bereich Personalcontrolling und für die Steuerung von Insuffizienzen (erkennen und aufgreifen); fundierte Kenntnisse in der Krankenhausfinanzierung: Erfahrungen mit Pflegebudget (Kalkulation, Begleitung bei der Erstellung des;...