Stellvertretender Produktionsleiter (m/w/d) Wir suchen Sie!

Produktion ist Ihre Welt – Verantwortung zu übernehmen Ihr nächster Schritt?

Sie kennen die Abläufe eines produzierenden Unternehmens, behalten auch im laufenden Produktionsbetrieb den Überblick und möchten künftig mehr Verantwortung übernehmen? Qualität, effiziente Prozesse und ein gutes Zusammenspiel zwischen Menschen und Produktion gehören für Sie zusammen? Als stellvertretender Produktionsleiter (m/w/d) unterstützen Sie die Produktionsleitung bei der Organisation, Koordination und Steuerung der laufenden Produktion und übernehmen im Vertretungsfall Verantwortung für den Produktionsbereich. Die Position bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre bisherige Produktionserfahrung einzubringen, zusätzliche Verantwortung zu übernehmen und sich innerhalb eines etablierten Unternehmens langfristig weiterzuentwickeln.

Stv. Produktionsleiter (m/w/d)

Referenznummer: 3060; Standort: Kreis Recklinghausen (NRW)

Unser Mandant, Ihr zukünftiges Unternehmen:

Unser Auftraggeber ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen der Lebensmittelindustrie. Langjährige Kundenbeziehungen, hohe Qualitätsanforderungen und eine konsequente Ausrichtung auf individuelle Lösungen bilden die Grundlage für den nachhaltigen Unternehmenserfolg. Kurze Entscheidungswege, eine enge Zusammenarbeit der Fachbereiche und ein engagiertes Team kennzeichnen die mittelständische Unternehmenskultur.

Ihr Einsatzort:

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Kreis Recklinghausen (NRW).

Eine verantwortungsvolle Position mit Entwicklungsperspektive innerhalb der Produktion
Geregelte Arbeitszeiten im 1-Schichtbetrieb ohne Konti-Schichten und Wochenendarbeit
Umfassende Einarbeitung und Unterstützung in den betrieblichen Systemen und Abläufen
Kurze Entscheidungs- und Kommunikationswege sowie direkter Austausch mit der Geschäftsführung
Ein engagiertes und fachlich qualifiziertes Team
Firmenveranstaltungen, Obst & Getränke, JobRad, Unterstützung bei Wohnraumsuche, Weihnachtsgeld
Unterstützung der Produktionsleitung bei der Planung, Organisation und Steuerung der laufenden Produktion sowie Übernahme der Vertretung im vereinbarten Verantwortungsbereich
Sicherstellung einer termin-, mengen- und qualitätsgerechten Herstellung kundenspezifischer Lebensmittelprodukte
Koordination und fachliche Mitsteuerung der Produktionsmitarbeiter sowie Unterstützung bei der Organisation des Personaleinsatzes
Überwachung und Koordination der Produktionsabläufe sowie frühzeitiges Erkennen und Lösen von Störungen, Engpässen und organisatorischen Abweichungen
Sicherstellung der Einhaltung der vorgegebenen Qualitäts-, Hygiene-, Produktsicherheits- und Arbeitssicherheitsstandards
Unterstützung bei Produktionsdokumentation, Inprozesskontrollen und Rückverfolgbarkeit in Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachbereichen
Mitwirkung bei der Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung der Produktionsprozesse hinsichtlich Qualität, Effizienz, Kosten und Prozesssicherheit
Enge und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Produktionsleitung, Geschäftsführung, Qualität und angrenzenden Unternehmensbereichen
Abgeschlossene Aus- bzw. Weiterbildung im Lebensmittelbereich, z. B. als Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d), Lebensmitteltechniker (m/w/d), Meister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ eine technische bzw. produktionstechnische Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
Berufserfahrung in der Produktion eines produzierenden Unternehmens, idealerweise in der Lebensmittelindustrie
Erfahrung in der Organisation und Steuerung von Produktionsabläufen
Erste Führungserfahrung, z. B. als Schichtleiter, Teamleiter, Vorarbeiter oder in einer vergleichbaren Funktion, ist von Vorteil
Erfahrung mit Misch-, Dosier- oder vergleichbaren Produktionsprozessen ist wünschenswert
Kenntnisse der Qualitäts-, Hygiene- und Produktsicherheitsanforderungen in der Lebensmittelproduktion
Gutes Prozess- und Produktionsverständnis sowie technisches Verständnis für Produktionsanlagen
Sicherer Umgang mit MS Office und modernen digitalen Systemen
Eine strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Organisationsfähigkeit
Hohes Verantwortungs-, Qualitäts- und Kostenbewusstsein sowie analytisches und prozessorientiertes Denken
Durchsetzungsvermögen verbunden mit einem wertschätzenden Umgang mit Mitarbeitern und Kollegen
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
Sehr gute Deutschkenntnisse

Wer sind wir?

Wir sind anerkannte Spezialisten in der Personalberatung und Personalvermittlung für die Lebensmittelindustrie/den Lebensmittelhandel und schaffen seit über 30 Jahren Lösungen in der Personalbeschaffung.

Sind Sie interessiert? Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf:

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bei Fragen können Sie sich gerne im Vorfeld vertraulich mit dem Team des LIEBLER INSTITUT in Verbindung setzen. Oder Sie senden direkt Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist per E-Mail unter Angabe der Referenz 3060 an:

Ihre Ansprechpartnerin

Frau Karin Kellmann,
Geschäftsführerin des LIEBLER Institut Marl

Kontakt

LIEBLER INSTITUT GmbH
Dieselstraße 9
45770 Marl

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