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Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Abteilung Öffentliche Sicherheit und Ordnung sowie Gewerbewesen

Stellen-Nr. 32-12:3979
Datum: 20.08.2026

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für öffentliche Ordnung und Straßenverkehr eine/-n Mitarbeiter/-in (m/w/d) für die Abteilung Öffentliche Sicherheit und Ordnung sowie Gewerbewesen.

Stellenausweisung: BesGr. A 9 - A 11 BayBesG bzw. EG 9b TVöD

Befristung: unbefristet

Arbeitszeit:Vollzeit

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

Vollzug des LStVG (Art. 7 bis Art. 38 ohne Art. 16 und 19 LStVG) sowie auf der Grundlage des LStVG erlassener Rechtsverordnungen
Erlass von Betretungs-/ Aufenthalts-/ und Kontaktverboten
Vollzug insbesondere des Ladenschlussgesetzes und der Regensburger Ladenschlussverordnung (RLSV), des Feiertagsgesetzes, der Verordnung über Hunde mit gesteigerter Aggressivität und Gefährlichkeit, der Liste der gefährlichen Tiere, des Luftverkehrsgesetzes, der Hygieneverordnung, der Plakatierverordnung, der Sportanlagenverordnung und der Stadionverordnung, des Vereinsgesetzes, des Pressegesetzes, des Eisen- und Seilbahngesetzes, der Verordnung über die Verhütung von Bränden, der Ernährungswirtschaftsmeldeverordnung, der Sperrbezirksverordnung
Vollzug des Prostitutionsgesetzes
Vollzug des Prostituiertenschutzgesetzes
Mitarbeit bei Bombenverdachtspunkten
Mitarbeit in der Hochwassereinsatzleitung
Einleitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren sowie Zwangsgeldverfahren und Durchführung von Verwarnungen bei Missachtung von Vorschriften soweit auch fachlich zuständig bzw. Weiterleitung von Straftaten an die Staatsanwaltschaft
Vertretung im Sachgebiet

Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

Bewerbungsvoraussetzungen:

Befähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst, oder
Erfolgreich abgeschlossener Angestellten-/Beschäftigtenlehrgang II (AL II/BL II), oder
Erfolgreich abgelegte Erste Juristische Staatsprüfung (Diplom-Jurist/-in (m/w/d))

Zudem erwarten wir:

Hohe kommunikative und soziale Kompetenz sowie gewandte Ausdrucksweise in Wort und Schrift
Eigeninitiative, sicheres Auftreten und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude
Eine selbständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
Hohe Einsatzbereitschaft, hohe Belastbarkeit und zeitliche Flexibilität
Abdeckung der Parteiverkehrszeiten
Gründliche und umfassende Fachkenntnisse im Verwaltungsrecht

Von Vorteil sind:

Berufserfahrung im Bereich öffentliche Sicherheit und Ordnung

Was bieten wir Ihnen?

Regensburg ist mit 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.500 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen
Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem vertrauensvollen Umfeld
Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
Ein kollegiales und engagiertes Team und ein gutes Betriebsklima
Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
Umfangreiche betriebliche Gesundheitsvorsorge
Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz
Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job

Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:

Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt und Informationen:

Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen die zuständige Abteilungsleiterin, Frau Andrea Schmid, Tel. (0941) 507-1326, oder der zuständige Sachgebietsleiter, Herr Peter Böhm, (0941) 507-5325, gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.

Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 32-12:3979 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.

Ende der Bewerbungsfrist ist der 14.09.2026.

Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.

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